Will you be our new colleague?
SPS Techniker (m/w/d)
Wer sind wir?
The Compound Company (TCC) ist ein privat geführtes Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Herstellung innovativer Kunststoffverbindungen spezialisiert hat. Diese Hochleistungsmaterialien werden z.B. für die Rückseiten von Solarzellenplatten, Automobilkomponenten für leichte (Elektro-)Autos, mehrschichtige Heizungsrohre für Niedrigenergie-Heizsysteme, Verbesserungen für Recyclingprozesse und viele andere Anwendungen verwendet. Wir stellen unsere Produkte an mehreren Standorten in den Niederlanden, in Jakarta und in Deutschland her. Der Kölner Standort ergänzt seit der Akquise von Exxon-Mobil im März 2022 das erfolgreiche Produktportfolio. Hier werden unsere Produkte der Marke EXXELOR hergestellt und in die ganze Welt verkauft.
Was ist Ihre Aufgabe?
Was bringen Sie mit?
Was bieten wir Ihnen?
Wer ist Ihr Ansprechpartner?
Catherine Schmitt, HR Manager, +49221 650 85 182
CMP Cologne GmbH
Neusser Landstraße 16
50735 Köln
The Compound Company (TCC) ist ein privat geführtes Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Herstellung innovativer Kunststoffverbindungen spezialisiert hat. Diese Hochleistungsmaterialien werden z.B. für die Rückseiten von Solarzellenplatten, Automobilkomponenten für leichte (Elektro-)Autos, mehrschichtige Heizungsrohre für Niedrigenergie-Heizsysteme, Verbesserungen für Recyclingprozesse und viele andere Anwendungen verwendet. Wir stellen unsere Produkte an mehreren Standorten in den Niederlanden, in Jakarta und in Deutschland her. Der Kölner Standort ergänzt seit der Akquise von Exxon-Mobil im März 2022 das erfolgreiche Produktportfolio. Hier werden unsere Produkte der Marke EXXELOR hergestellt und in die ganze Welt verkauft.
Was ist Ihre Aufgabe?
- Zielgerichtete Anpassung und Neuprogrammierung des Prozessleitsystems zur Verbesserung der Systemkommunikation
- SPS Programmierung und Fehlersuche
- Eigenständige Abwicklung von EMSR Projekten (Von der Planung bis zur Durchführung und Dokumentation)
- Betreuung und Überwachung der Umsetzung von geplanten Maßnahmen (u.a. auch Koordination der Fremdfirmen) und Abnahme der Arbeitsergebnisse
- Identifizierung und Definition von Maßnahmen zur Verbesserung der technischen Einrichtungen bezüglich der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik.
- Durchführung von Wartungs- und Fehlerbehebungsmaßnahmen und tiefgreifenden Ursachenanalysen zur Lösung von Problemen an den elektrischen Einrichtungen
- Einhaltung der gesetzlichen und internen Vorschriften und Schulung der Mitarbeiter bezüglich EMSR relevanten Sicherheitseinweisungen
- Pflege und Verbesserung der Dokumentation der Automatisierungssysteme
Was bringen Sie mit?
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Industrieelektroniker oder Mechatronik.
- Sie haben idealerweise ca. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Mess- und Regelungstechnik, sowie in der Arbeit mit Prozessleitsystemen (Siemens) und Automatisierungsnetzwerken (Industrial-Ethernet und Profibus). Wir geben aber auch gerne Einsteigern die Chance sich bei uns weiterzuentwickeln.
- Aufgrund Ihrer selbstständigen Arbeitsweise gehen Sie organisiert und bedacht an Problemstellungen und finden schnell eigene Lösungen.
- Analytisches und technisches Denkvermögen sind unerlässlich.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen helfen Ihnen bei der täglichen Arbeit als auch bei der Koordination von unternehmensweiten Projekten.
- Sie sind vertraut mit der Nutzung der MS Office Tools.
- Neben verhandlungssicheren Deutschkenntnissen wären Englischkenntnisse von Vorteil.
Was bieten wir Ihnen?
- Freiraum für Ideen und Entscheidungsmöglichkeiten: Wir sind ein kleines, mittelständisches Unternehmen, das durch kurze Entscheidungswege und ein offenes Betriebsklima allen Mitarbeitern die Chance gibt Ideen einzubringen und diese umzusetzen.
- Weiterentwicklung: Nicht nur im Rahmen der Einarbeitung, sondern auch lang-fristig bieten wir Ihnen interne und externe Trainings an, um Ihnen die bestmögliche Entwicklung zu bieten. Wir finden heraus, wo die Talente und Stärken unserer Mitarbeiter liegen und planen zusammen die nächsten Karriereschritte.
- Gesundheit: Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten daher unter anderem regelmäßige Untersuchungen durch unseren Betriebsarzt, Impfangebote und regelmäßige Gesundheitsmaßnahmen an.
- Faire Vergütung: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen und eine Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss.
- Verpflegung: Neben dem kostenlosen Angebot von Wasser, Kaffee- und Tee sowie frischen Obst (ist für uns selbstverständlich), subventionieren wir den Großteil Ihres Mittagsessen in unserer Werkskantine.
- Spaß: Der Spaß darf bei uns auf der Arbeit nicht zu kurz kommen. Im Laufe des Jahres gibt es außerdem regelmäßige Firmenveranstaltungen bei denen der Austausch mit Kollegen, auch gerne über die Landesgrenzen, gepflegt wird.
- Corporate Benefits: Über unsere Unternehmensplattform erhalten Sie Rabatte und tolle Angebote in zahlreichen Onlineshops, egal ob Technik, Events, Kleidung, Reisen und viel mehr.
Wer ist Ihr Ansprechpartner?
Catherine Schmitt, HR Manager, +49221 650 85 182
CMP Cologne GmbH
Neusser Landstraße 16
50735 Köln
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